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【学问-商学院可以帮你做什么】
触碰:让人才认识企业。
学问商学院,是基于20年企业咨询培训经验,为全国中、小、微企业打造的线上专属商学院,帮助企业轻松建立内部员工成长体系,快速挖掘、吸纳优秀人才,最终实现企业的颠覆式成长突破。
学问商学院独创三大人才培养系统——职场精英、行业高手和超级组织,从选人到用人,从个体的培养到企业核心团队打造,为企业提供一站式人才培养的解决方案。
愿景
帮助企业轻松建立起价值上亿的在线培训学院,成为亿万在职人员持续提升职业化素养与工作能力的学习平台。
企业商学院
八大学院,108个岗位,500+导师,1000+企业培训课程,帮助企业搭建专属商学院,根据员工岗位一键分配学习计划和考试,更享有企业自有课程上传空间。为中小微型企业建立培训体系,解决新员工培训问题,打造核心竞争力班子,助力企业创新与持续增长。
岗位胜任力系统
以“人岗匹配”为核心理念,借助专业工具,构建该岗位高绩效员工的素质模型。以企业基层、中层和核心班子的层级关系为依据,将岗位胜任力系统划分为职场精英、行业高手和超级组织的三个体系,为企业提供全方位、多维度的人才培育方案。
目标编辑取消设置优先级、取消关联目标操作;
2、优化考核标准编辑操作;
3、新增目标修改权限功能;
4、优化周计划跟日志交互;
5、新增目标消息通知功能;
6、修复已知bug;
1.新增线下培训功能,解决员工线下培训内容难收集、数据难分析问题2.新增调查问卷,企业内部也能发起问卷调查,还能收集外部员工的问卷调查3.修复已知bug
1.新增企业微课功能
2.修复已知bug
目标导航系统全面升级
2、修复已知bug